Estamos em busca de um profissional para atuar de forma generalista na área de Recursos Humanos, com maior foco em rotinas de Departamento Pessoal, administração de pessoas e processos de integração.

Principais responsabilidades

Conduzir e garantir a execução dos processos de admissão, demissão, férias, controle de ponto e apoio à folha de pagamento externa, assegurando o cumprimento das rotinas e prazos.

Atuar nos processos de recrutamento e seleção, desde o alinhamento de perfil até a condução das etapas com os candidatos.

Gerenciar benefícios, realizando inclusões, exclusões e acompanhamentos necessários.

Manter os cadastros de funcionários atualizados, garantindo a organização e confiabilidade das informações.

Organizar e conduzir o processo de onboarding, proporcionando uma boa experiência aos novos funcionários.

Apoiar demandas administrativas da área e contribuir com controles internos de RH.

Perfil comportamental

Buscamos uma pessoa organizada, com senso de responsabilidade e atenção aos detalhes, que tenha boa comunicação e facilidade de relacionamento.

É importante ter uma visão sistêmica de RH, entendendo seu impacto no negócio e contribuindo de forma estratégica com a área

Horário : 2ª às 5ª-feiras: 7:10 às 17:05 (1 hora de intervalo) 6ª-feiras: 7:10 às 16:30