Eliá Spa

Sobre a Eliá SPA:

A Eliá SPA é uma rede de bem-estar renomada, dedicada a proporcionar experiências únicas de relaxamento e cuidado. Nossa equipe é o coração do nosso sucesso, e estamos em busca de um(a) profissional talentoso(a) e dedicado(a) para gerir nosso capital humano com excelência.

Posição: Coordenador(a) de Recursos Humanos e Departamento Pessoal

Estamos procurando um(a) Coordenador(a) de RH e DP para ser o ponto central de todos os processos relacionados aos nossos colaboradores. Você será responsável por garantir a fluidez das rotinas de DP e, ao mesmo tempo, desenvolver e implementar estratégias de RH que motivem e engajem nossa equipe.

Descrição da Vaga e Responsabilidades:

Este profissional será o alicerce da nossa gestão de pessoas, cuidando de todo o ciclo do colaborador, desde a atração de talentos até o desenvolvimento e a administração contratual.

Suas principais tarefas incluirão:

Departamento Pessoal (DP):

Gestão e fechamento da folha de pagamento (CLT, Estagiários, MEI).

Controle e gestão de benefícios (Vale Transporte, Vale Alimentação).

Apuração e controle de comissões, bonificações e vales.

Interface direta com a contabilidade e o setor jurídico para envio de informações, conferência de documentos e alinhamento de processos.

Manutenção e organização de arquivos físicos e digitais de colaboradores.

Atualização de livros de registro e CTPS (férias, salários, etc.).

Gestão do ponto eletrônico e controle de banco de horas.

Recursos Humanos (RH):

Condução completa dos processos de recrutamento e seleção, desde o anúncio da vaga até a integração do novo colaborador.

Gestão de contratos de experiência e acompanhamento de performance.

Administração dos processos de demissão, advertências e suspensões.

Planejamento e controle do quadro de férias.

Organização da logística de treinamentos e integração de novos profissionais.

Realização de reuniões periódicas de feedback para desenvolvimento da equipe.

Definição e acompanhamento de metas diárias e mensais para motivar o time.

Criação e aplicação de dinâmicas de grupo com foco em engajamento e desempenho.

Relacionamento e Gestão:

Relacionamento com agências de estágio, sindicato da categoria e fornecedores (Prevermed, Sodexo, etc.).

Organização de escalas de trabalho (domingos e feriados).

Acompanhamento das agendas das unidades para otimizar a performance da equipe.

Qualificações e Habilidades:

Experiência comprovada em rotinas de Departamento Pessoal e Recursos Humanos.

Conhecimento sólido em legislação trabalhista (CLT) e gestão de benefícios.

Habilidade para gerenciar múltiplos processos simultaneamente.

Excelente capacidade de organização, comunicação e relacionamento interpessoal.

Perfil proativo, analítico e focado em soluções.

Experiência com sistemas de ponto eletrônico e gestão de RH será um diferencial.

Salário: A partir de R$ 3.500,00 (a negociar conforme a experiência).

Carga Horária: 44h semanais

Modelo de Contratação: Efetivo – CLT

Benefícios:

Vale-Alimentação

Vale-Transporte

Horário de Trabalho:

Segunda a sexta, com flexibilidade para atender demandas aos finais de semana conforme escala.

Pagamento Adicional:

13º salário

Local: Brasilia DF

Candidate-se na vaga ou encaminhe seu currículo nos contatos abaixo:

E-mail: eliaspa.currículos@gmail.com

Whatsapp: 61 99867-4893

Se você é um profissional apaixonado por pessoas, processos e resultados, e quer fazer parte de uma empresa que valoriza o bem-estar, envie seu currículo!