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Especialista de Treinamento e Vendas (Conveniências e Restaurantes)

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Holding Uberlândia

Uberlândia, MG, Brasil

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Descrição da vaga

SOMOS GRUPO DECIO.

Buscamos pessoas que gostem de pessoas! Que consigam extrair o melhor potencial do time, que sejam apaixonadas por vendas e com foco em resultados

Será responsável exclusivamente para atendimento e desenvolviimento de novos colaboradores, a fim de alavancar os resultados financeiros e operacionais das conveniências e restaurantes.

Requisitos/Formação: 

  • Ensino Superior Completo;
  • Experiência em técnicas de treinamento de vendas;
  • Conhecimentos em gestão de categorias, precificação, controle de margem e atendimento ao cliente;
  • Ser didático e capacidade de trabalhar com diferentes perfis de equipe;
  • Experiência mínima de 2 anos na função;
  • Necessário CNH para contantes viagens entre unidades;
  • Flexibilidade de horário;
  • Conhecimentos em merchandising, precificação, controle de margem e atendimento ao cliente.

 Atividades a serem desempenhadas: 

  • Planejar, ministrar e acompanhar treinamentos de vendas, atendimento ao cliente, assegurando a vivência prática dos mesmos em cada ponto de venda.
  • Visitar unidades para garantir a correta exposição e organização dos produtos nas áreas de check-out, balcões e vitrines, conforme diretrizes corporativas.
  • Assegurar a boa apresentação visual da loja, criando um ambiente convidativo, hamônico e agradável aos clientes.
  • Aplicar check list de atendimento e organização dos pontos de vendas, alinhando plano de ação junto aos gestores.
  • Monitorar as margens de produtos e pratos, sinalizando desvios e propondo correções junto às áreas responsáveis.
  • Avaliar o desempenho dos colaboradores treinados por meio de instrumentos estruturados, como checklists e observações in loco, reforçando o aprendizado e os padrões esperados.
  • Apoiar os supervisores e gerentes de restuarntes na mobilização das equipes para o alcance de metas comerciais, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e de alta performance.
  • Elaborar e apresentar relatórios de desempenho e evolução das ações de treinamento, com foco em indicadores de venda, margem, atendimento e produtividade.
  • Contribuir com sugestões e melhorias para padronização de processos, atendimento ao cliente, estratégias de venda e exposição de produtos.
  • Ser referência em boas práticas operacionais e comerciais, apoiando o fortalecimento da cultura organizacional nas áreas de alimentação e conveniência.

Carga horária semanal

44 horas

Regime de Contratação

CLT

Benefícios

Vale Alimentação
Vale Refeição
Vale Transporte
Plano de Saude
Plano Odontológico
Seguro de Vida
GymPass
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