Responsabilidades 

• Gerenciar a equipe de vendas, incluindo recrutamento, treinamento, desenvolvimento e avaliação de desempenho.
• Implementar estratégias de merchandising visual e layout da loja para otimizar a experiência do cliente e maximizar as vendas.
• Monitorar e analisar indicadores de desempenho de vendas (KPIs), como ticket médio, taxa de conversão e volume de vendas.
• Controlar o estoque da loja, realizando inventários periódicos, gerenciando perdas e garantindo a disponibilidade de produtos.
• Assegurar o cumprimento das metas de vendas e lucratividade estabelecidas pela empresa.
• Gerenciar o fluxo de caixa, despesas operacionais e orçamentos da loja.
• Garantir a excelência no atendimento ao cliente, resolvendo reclamações e buscando a satisfação total.

Requisitos 

• Experiência comprovada (mínimo de 3 anos) em gestão de loja no setor de varejo.
• Experiência em liderança de equipes de vendas e desenvolvimento de colaboradores.
• Conhecimento sólido em técnicas de vendas, merchandising e estratégias de fidelização de clientes.
• Habilidade em análise de dados de vendas e relatórios gerenciais para tomada de decisão.
• Proficiência no uso de sistemas de gestão de varejo (PDV, controle de estoque, ERP).
• Familiaridade com legislação trabalhista e normas de segurança no ambiente de loja.
• Formação superior completa em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas.

Habilidades 

• Liderança de Equipes
• Gestão de Vendas
• Merchandising Visual
• Controle de Estoque
• Análise de KPIs
• Gestão Financeira Básica
• Atendimento ao Cliente
• Sistemas PDV
• Resolução de Problemas