Sobre a Vaga
Horário: 07h30 as 12h, 13h30 as 17h de segunda a sexta e sábado de 07h30 as 11h30.
Local: Empresa localizada em Três Marias/MG.
Salário: R$ 2.300,00
Benefícios: R$ 220,00 cartão de beneficios, plano odontológico.
Contratação: CLT.
Responsabilidades e atribuições:
- Gestão de Contas a Receber: Controlar entradas financeiras, conciliar pagamentos e acompanhar inadimplências.
- Controle de Duplicatas: Monitorar vencimentos, registrar recebimentos e gerar relatórios financeiros relacionados a duplicatas.
- Análise de Crédito: Realizar avaliação da capacidade de crédito dos clientes, considerando histórico de pagamento e documentos financeiros.
- Gestão de Cobrança: Contatar clientes inadimplentes, negociar prazos de pagamento e propor soluções para regularização de débitos.
- Gestão de Limites de Crédito: Atualizar e monitorar os limites de crédito dos clientes, ajustando conforme histórico e critérios internos.
- Análise de Fluxo de Caixa: Elaborar e acompanhar projeções de fluxo de caixa, garantindo a saúde financeira da empresa.
- Relatórios e Indicadores Financeiros: Desenvolver e apresentar relatórios de desempenho financeiro para a gestão, incluindo KPIs relacionados a contas a receber, inadimplências e liquidez.
- Melhoria de Processos: Propor e implementar melhorias nos processos financeiros e nas ferramentas utilizadas pela área.
Requisitos e qualificações:
Hards Skills:
- Ensino superior completo em Administração, Contabilidade, Economia ou áreas afins;
- Experiência comprovada na área financeira, preferencialmente com foco em contas a receber, crédito e cobrança.
- Conhecimento em análise de crédito e fluxo de caixa.
- Domínio em Excel e familiaridade com sistemas ERP.
Soft Skills:
- Boa comunicação;
- Capacidade de trabalhar sob pressão e solucionar problemas.
- Perfil analítico, altamente organizado, com capacidade para gerenciar múltiplas tarefas de forma eficiente;
- Capacidade de tomar decisões de forma autônoma, respeitando as diretrizes do gerente local e as políticas da matriz;
- Preferência por um ambiente de trabalho estruturado e focado, com capacidade para gerenciar a pressão da equipe comercial e manter a ordem administrativa;
- Senso de dono, excelência e gratidão.