Principais Responsabilidades: 

• Prestar aconselhamento jurídico abrangente para clientes do Family Office em questões legais relacionadas a
  gestão de patrimônio, planejamento sucessório, questões fiscais, estruturas empresariais, entre outras. 
• Estabelecer e manter relações de confiança com os clientes do Family Office, compreendendo suas necessidades e fornecendo soluções jurídicas personalizadas. 
• Elaborar e revisar contratos, acordos e documentos jurídicos relativos a transações e investimentos do Family Office. 
• Fornecer suporte na resolução de litígios e disputas que envolvem ativos do Family Office. 
• Avaliar os riscos legais associados as transações e atividades do Family Office, garantindo a conformidade com leis e regulamentos aplicáveis.  
• Manter-se atualizado com as mudanças nas leis e regulamentos relevantes, conduzindo pesquisas jurídicas para apoiar as tomadas de decisões.  
• Atuar como PMO, coordenando projetos multidisciplinares envolvendo diversas práticas do escritório, garantindo que os projetos sejam concluídos dentro do prazo, dentro do orçamento e atendendo aos padrões de qualidade. 
• Participar da formulação de estratégias legais para abordar as necessidades complexas dos clientes do Family Office 
• Participação e acompanhamento em reuniões de prospecção junto aos Sócios, quando necessário.  
• Suporte a gestão em demandas de revisão e gestão de trabalhos e entregáveis da equipe.  

Requisitos: 

• Inglês avançado/fluente  
• Espanhol (Diferencial) 
• Experiência de 4 a 5 anos com Planejamento Patrimonial e Sucessório  
• Experiência de 4 anos em Societário  
• Experiência prévia em planejamento patrimonial sucessório (Especialmente em Sucessões e Direito Societário) e em consultivo cível. 
• Experiência com constituição e alterações societárias em holding patrimoniais, acordos de sócios, pactos familiares, inventário, testamento, doação. 
• Experiência com estruturas internacionais como trusts e offshores. 
• Experiência no aconselhamento jurídico para a elaboração e execução de estratégias de planejamento sucessório, incluindo a criação de testamentos, holding, acordos de sócios e outras estruturas para a preservação e transmissão de patrimônio.  
• Experiência na assessoria legal para a criação e gerenciamento de estruturas empresariais, incluindo empresas familiares, holdings e outras entidades jurídicas utilizadas na gestão de investimentos e ativos do Family Office.  

Desejáveis:  

• Experiência em representação de clientes do FO em litígios e disputas legais. 
• Experiência em questões fiscais relevantes para o FO
• Conhecimento em assessoria jurídica para transações complexas, tais como fusões, aquisições, investimentos imobiliários e gestão de portfólio.  
• Experiência em Direito Tributário e da Família