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Consultor(a) de Seminovos

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Porto Alegre, Rio Grande do Sul, Brasil

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Descrição da vaga

ATENÇÃO!

Ao se cadastrar para qualquer vaga, nesse portal, cadastre seu whats de forma correta, preencha o Recrutest e o formulário de perguntas, são etapas fundamentais e seu cadastro completo deixará o processo seletivo mais rápido.

A Empresa é uma das principais referências de veículos do país e tem como propósito realizar o melhor negócio para seus clientes.

Responsabilidades

  • Realizar as etapas do processo de vendas;
  • Utilizar as informações referentes a vendas perdidas, prospects, leads, agenda de clientes, visitas, fechamento de negócios e passagens no espaço/showroom de vendas para garantir a realização de negócios e atingimento dos objetivos de alta performance;
  • Utilizar as ferramentas de gestão de clientes disponíveis rotineiramente, orientando o atingimento dos resultados a partir de organização, planejamento e foco;
  • Realizar o atingimento das metas de vendas de acordo com os objetivos do Grupo;
  • Acompanhar os indicadores de vendas e de satisfação do cliente, visando à melhoria contínua e sustentável dos negócios;
  • Registrar o atendimento no sistema de relacionamento (nome, telefone, e-mail e informações solicitadas) e agendar novo contato com cliente conforme padrão exigido no Grupo;
  • Entrar em contato com o Lead em, no máximo, uma hora útil (contada a partir da data de envio do Lead) preferencialmente por telefone ou por meio preferencial do cliente;
  • Deve conhecer profundamente os produtos, considerando as características de todos os modelos e versões disponíveis;
  • Deve conhecer os principais aspectos dos seus respectivos concorrentes e as principais tendências do mercado automotivo;
  • Deve estar atualizado sobre as principais manchetes da mídia no tocante aos assuntos do mercado econômico, político e suas possíveis influências sobre a atividade profissional do cliente;
  • O consultor de vendas deve registrar no sistema de relacionamento o veículo de interesse do cliente, independentemente do resultado da negociação;
  • O consultor de vendas deve registrar no sistema de relacionamento todos os detalhes que ocorreram na negociação;
  • Ao receber a contraproposta do responsável pela perseguição, o consultor de vendas deverá entrar em contato com o cliente e inserir os comentários da negociação no sistema de relacionamento, em até 24 horas.

Requisitos

  • CNH B;
  • Ensino Médio completo;
  • Desejável Ensino Superior em Gestão Comercial ou áreas afins;
  • Experiência comprovada nas atividades descritas;

Perfil

  • Responsável;
  • Comprometido;
  • Excelência em atendimento;
  • Ser pró-ativo, centrado e organizado;
  • Ter foco em metas e resultados;
  • Ser determinado e ter planejamento para atingimento de metas;
  • Bom relacionamento interpessoal;
  • Espírito de dono;
  • Inteligência emocional;
  • Comunicação eficaz;
  • Negociação e influência.

Benefícios

  • Salário base: R$ 2207,00 ou comissão sobre as vendas (variável atrativo entre R$ 5000,00 e R$ 10000,00);
  • Horário: Segunda a sexta-feira das 08:30 às 12:00 e das 13:30 às 18:00 e Sábados das 08:30 às 12:30;
  • Premiações;
  • Vale transporte com desconto de 6%;
  • Vale alimentação no Banricard R$ 300,00
  • Plano saúde nacional, adesão após o contrato de experiência;
  • Auxílio educação, conforme política da empresa;
  • Uniforme.

Carga horária semanal

44 horas

Regime de Contratação

CLT

Salário

De R$5000 até R$10000 por Mês

Conhecimentos e Habilidades necessárias

Atendimento ao Cliente
Fluxos Processuais
Geração de Relatórios
Negociação com clientes
CRM
Novos Negócios
Planejamento Comercial

Benefícios

Vale Transporte
Vale Alimentação
Plano de Saúde
Uniforme
Bolsas Educacionais
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