Principais atividades

• Gerenciar a operação diária da loja;

• Liderar, desenvolver e engajar a equipe de vendas;

• Acompanhar indicadores de desempenho (metas, ticket médio, conversão e produtividade);

• Garantir a excelência no atendimento ao cliente;

• Realizar gestão de estoque, inventários e organização da loja;

• Elaborar estratégias para impulsionar vendas e fidelização de clientes;

• Garantir o cumprimento dos padrões visuais e operacionais da marca;

• Realizar feedbacks, treinamentos e acompanhamento do desempenho da equipe;

• Apoiar os processos de recrutamento e seleção quando necessário.

Remuneração e Benefícios

• Bônus Gerencial: bônus anual condicionado ao atingimento de metas, equivalente a até 2 salários

• Assistência médica (100% para titular e 70% para dependentes)

• Assistência odontológica

• Cesta básica entregue no endereço de escolha

• Vale refeição

• Auxílio combustível

• Desconto de 30% nos produtos TR

Requisitos

• Experiência anterior como Gerente de Loja, preferencialmente no segmento de moda feminina;

• Vivência com gestão de equipes e alcance de metas;

• Perfil comercial, proativo e orientado para resultados;

• Excelente comunicação e capacidade de liderança;

• Conhecimento de indicadores de varejo;

• Disponibilidade de horários.
  
  Formato: 100% Presencial

  Jornada de Trabalho

  • Seg. a qui: 10h às 18h / Sex: 10h às 20h | Sab: 10h ás 18h